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  Jhana公司成立于2011年,该公司运用一个基于研究的流程来开发特定主题的领导力和管理方面的学习内容。该方法使Jhana能够为领导者和管理者提供以学习者为驱动的内容,集中于他们当下所需的解决方案。

  领先的人力资源分析和研究供应商德勤最近在《2017人力资源技术的颠覆:九大趋势重塑人力资源软件市场》报告中提道:“Jhana在领导力发展方面是一家颠覆性的供应商,是一家快速成长的公司,为一线管理者提供工具、视频、文章和新的在线支持。管理者使用 Jhana 工具能够快速找到他们需要的东西,可以获取一个表单或工具,然后在工作中运用。这种嵌入式的学习越来越重要,因为员工的生活中充斥了太多的电子邮件和会议。”

  这是富兰克林柯维在刚刚过去的三个月中的第二次收购。2017年5月,富兰克林柯维完成了对高管教练公司Robert Gregory Partners的收购。这两次收购都是对富兰克林柯维所有解决方案的战略性补充,为了加强高层决策者和对组织至关重要的一线管理者的能力。

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